Alle programma's worden uitgevoerd door middel van interactieve edutainmentgames en zijn uitgebreid ontwikkeld en getest in Canada. Op de Nederlandse markt zijn deze programma's een unicum en worden verzorgd in uw eigen taal. U zult nadien nog lang napraten over de wijze waarop u deze unieke leermethode heeft ervaren en de verbazingwekkende gelijkenissen die u aan zult treffen met uw dagelijkse praktijk.
Door de aanpak van onze edutainmentprogramma's
- Leert u door te doen
- Wordt overtuiging gecreëerd door de ervaringscomponent in de simulaties
- Verschaft het u kennis over het anders inrichten van uw werk
- Worden vaardigheden geoefend die u in de praktijk goed kunt gebruiken
- Kunt u de resultaten op uw eigen situatie toepassen
Eagle's Flight is een vooruitstrevende, leidende organisatie in de ontwikkeling van praktische trainingsprogramma’s voor de zakelijke markt. De expertise is volledig gebaseerd op "Experiential Learning". In Nederland bekend onder de naam "ervarend leren". Alle programma’s zijn gebaseerd op simulaties. Deelnemers ervaren een maximaal leereffect door zelfontdekking en een relevante verbinding met hun zakelijke omgeving.
| Edutainment sessie | Datum | Plaats |
|---|---|---|
| Gold of the Desert Kings | do 17 september | Vianen |
| Gold of the Desert Kings | wo 11 november | Rotterdam |
| Rattlesnake canyon | wo 9 december | Amsterdam |
 | Kruip eens in de huid van "Indiana Jones" |
|---|---|
In Gold of the Desert Kings ervaren teams de uitdaging om met beperkte middelen en onder tijdsdruk het maximale resultaat te behalen in een reis door de woestijn. Doelen stellen, strategieën bepalen en keuzes maken zijn onderdelen die vergelijkbaar zijn met de dagelijkse hectiek in het werk. Het verschil tussen inspanning en resultaat komt (soms pijnlijk) duidelijk naar voren in dit 4 uur durende programma.
| |
 | In de voetsporen van "Crocodile Hunter" |
Expedition Outback is een reis door de Australische Outback waar teams op basis van verworven informatie met elkaar strijden om de overwinning. Op systematische wijze informatie verzamelen en effectief gebruiken, de meest waardevolle kansen benutten en het einddoel altijd voor ogen houden zijn de belangrijkste leerdoelen uit dit spannende 4 uur durende programma.
| |
 | Neem eens plaats aan de ronde tafel van "Koning Arthur" |
Council of the Marble Star brengt je terug naar de tijd van Camelot en Koning Arthur. Door vertrouwen te wekken, goed te onderhandelen en samen te werken kun je een plaatsje veroveren aan de ronde tafel. Deze 4 uur durende training leert dat een combinatie van de juiste relaties en goede commerciële vaardigheden tot het meest productieve resultaat leiden.
| |
 | Begeef je in de wereld van "Billy the Kid, Jesse James en Cole Younger" |
In Rattlesnake Canyon moeten teams samenwerken om binnen de gestelde tijd een spoorweg en een dorp aan te leggen in het wilde westen. Onderhandelen, allianties vormen, op tijd kopen en verkopen in een sterk veranderende omgeving bepalen het succes van het winnende team. Deze spannende sessie duurt ongeveer 4 uur.
| |
 | De verkiezingen gewonnen, maar wat nu? |
In Promises Promises! vertegenwoordigen de teams, de regering van hun land. Beloftes moeten waargemaakt worden en uiteindelijk moeten alle landen een "verenigd verbond" vormen. Samenwerking zowel tussen teams onderling als in het team zijn belangrijk in deze 4 uur durende simulatie. Deelnemers ervaren dat iedereen in een organisatie zowel "leverancier" als "klant" kan zijn.
| |
 | Op de stoel van "Steven Spielberg" |
Movies & Moguls speelt zich af in Hollywood! Producenten moeten een film maken en hebben daarvoor acteurs, decors en rekwisieten nodig. Agenten proberen de juiste acteurs bij de juiste film te krijgen. Klanttevredenheid, samenwerking en het creëren van toegevoegde waarde zijn de belangrijkste elementen uit dit 2 uur durende programma. In Promises Promises! vertegenwoordigen de teams, de regering van hun land. Beloftes moeten waargemaakt worden en uiteindelijk moeten alle landen een "verenigd verbond" vormen. Samenwerking zowel tussen teams onderling als in het team zijn belangrijk in deze 4 uur durende simulatie. Deelnemers ervaren dat iedereen in een organisatie zowel "leverancier" als "klant" kan zijn.
| |
 | Ben jij een "James Bond" in spé? |
In Code Name Enigma moeten teams als geheim agent een aantal clandestiene opdrachten van het hoofdkantoor uitvoeren. Elke opdracht brengt weer andere gevaren met zich mee en de situatie is telkens weer anders. In deze vier uur durende simulatie wordt door adequaat te reageren en efficiënt op verandering in te spelen een continu streven naar verbetering van processen gerealiseerd. Wie brengt het tot een goed einde?
| |
 | Altijd al eens "Superman" willen zijn? |
In The Bridge heeft een kwaadaardige Dr. Evil een computervirus ontwikkeld dat het geheime hoofdkwartier van "The Millenium League of Superheroes" bedreigd. Tien superhelden moeten zo snel mogelijk naar hun hoofdkwartier. De reguliere toegang is afgesloten en het gebouw kan alleen bereikt worden door samen een brug te bouwen. De deelnemers werken in teams en bouwen elk één sectie van de brug die wel 10 Meter lang kan worden! In dit 2 uur durende programma is coördinatie tussen de teams cruciaal voor succes.
| |
